協働の力は侮れない

会社経営

物事に当たる時、

1人の場合と複数の場合、

よく「3」の数字がでてきますが、

3人でする場合、

3人の場合のほうがうまくいく、

と言われます。

例えば、毛利家の「三本の矢」の話。

1本だと簡単に折れてしまうが、

3本だと簡単に折れないように、

3人力合わせて運営していきなさい、

という教え。

江戸時代の忠臣蔵で、

討ち入りの場合、

3人一組でグループを組み、

1人の敵に3人で向かった、

と言われています。

また幕末の新選組も同様に、

3人一組でグループを組み、

正面と左右から囲んで

敵に向かったとのことです。

仕事やプロジェクトは、

前述のようにグループで取り組んだ方が、

うまくいく場合が多いのですが、

「自分の仕事はここまで、

以外のことは知らない」とか、

「誰もわかってくれないから

社内で報告しない、伝えない」では、

お客様から更に高度な提案を求められる

これからの時代に、

置いていかれることになりかねません。

仕事はチームで、

またはタスクや進捗具合を

自分から公表して行くくらいのほうが、

仕事が効率よくできることになりそうです。

そういう意味でも「協働の力」は

侮れませんね。

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今日もありがとうございました。

それでは素敵な一日をお過ごしください。

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