追いかけるのが「目標」

会社経営

今朝も澄んだ青空が広がっています。

夏特有のオレンジがかった青空です。

今日も暑くなりそうです。

今日は『追いかけるのが「目標」』についてです。

先日の講話であったフレーズです。

『追いかけるのが「目標」

追いかけられるのが「ノルマ」』

言い換えれば、主体的なのが「目標」、

客体的なのが「ノルマ」と言う感じでしょうか。

自分で決めるのが「目標」

他人から決められたのが「ノルマ」。

今までは「組織」のための「個」でしたが

これからは「個」のための「組織」になりつつあります。

今は過渡期でまだ不十分だと思いますが、

シェアリングエコノミーやティール組織のような、

自律分散型組織も徐々に現れつつあります。

組織からノルマ言われる前に

自分から目標設定して活動していきましょう!

そのほうが絶対やりがいがあり、楽しいですから!!

今日は『追いかけるのが「目標」』についてでした。

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今日もありがとうございました。

それでは素敵な一日をお過ごしください。

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