問題が解決しない考え方

会社経営

今週の天気は曇り時々晴れが多く、

日差しが抑えられ、

体感の暑さは若干マシかもしれません。

来週からお盆休みの方も多いと思います。

今週も頑張ってきましょう!

今日は「問題が解決しない考え方」についてです。

最も非生産的で問題が解決しない考え方。

それは

「人のせいにすること」

です。

うまくいっていないがある部署、

企業にはこの考え方が多いようです。

反対にいうと、人のせいにせずに、

問題を自分ごととして捉え行動してるので

メンバーが「うまくいってないから駄目だ」という

考えにはならないのだろうと思います。

また「〇〇さんだからできる」定義すると、

自分の学びはとまってしまう、とありました。

能力の差は確かにあると思いますが、

考え方、熱意でほとんどカバーはできると思います。

「うまくいかないのは、自分のせい」

「うまくいくためには、自分で何ができるだろうか」

メンバーがこのような考えである組織は

必ずうまく行くと思います。

そのためにも、メンバー一人ひとりが

主体的に考え、動ける組織がいいですね。

自分個人でうまく行かない場合でも、

相談したりもしますが最終は自分で決断し、

行動する。

自分の人生は自分で決める。

最後はやっぱりコレですね。

今日は「問題が解決しない考え方」についてでした。

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今日もありがとうございました。

それでは素敵な一日をお過ごしください。

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